Pola Rekrutmen Politik (Political Recruitment) Oleh Partai Aceh di Kabupaten Aceh Jaya

Rekrutmen politik (political recruitment) merupakan salah satu fungsi dari partai politik, baik itu partai politik lokal maupun nasional. Dengan fungsinya sebagai rekrutmen politik (Political recruitment) diharapkan partai politik mampu merekrut kader-kader pemimpin negara pada jenjang-jenjang dan posisi-posisi tertentu. Pertanyaan penelitian dalam skripsi ini adalah bagaimana pola rekrutmen politik (Political recruitment) yang ditetapkan partai Aceh di Kabupaten Aceh Jaya dan bagaimana dampak rekrutmen politik oleh partai Aceh terhadap kemampuan kader dalam menjalankan kekuasaan. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif, dengan menggunakan metode deskriptif analisis.Tujuannya adalah untuk menggambarkan suatu keadaan masalah dilapangan yang kemudian akan dianalisis secara objektif berdasarkan data yang ditemukan. Pengumpulan data dilakukan dengan cara Library research (PenelitianPerpustakaan) dan field research (Penelitian lapangan). Hasil penelitian ditemukan bahwa Partai Aceh di Kabupaten Aceh Jaya tidak menerapkan pola yang baku dalam proses rekrutmen politik, akan tetapi Partai Aceh di Kabupaten Aceh Jaya lebih cenderung menggunakan pola partisanship yaitu salah satu pola rekrutmen yang didasarkan untuk mencari orang yang memiliki loyalitas terhadap partai. Karena Partai Aceh di Kabupaten Aceh Jaya cenderung menggunakan pola partisanshippada proses perekrutan, maka dampak yang ditimbulkan adalah mengurangi kursi ketika pemilu dan mempengaruhi elektabilitas partai.