Mardhiah, 160603131 (2020) Pengaruh Latar Belakang Pendidikan, Masa Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang Banda Aceh. Skripsi thesis, UIN Ar-Raniry Banda Aceh.
Mardhiah, 160603131, FEBI, PS, 081375754762.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution.
Download (1MB) | Preview
Abstract
Penelitian hanya ingin mengetahui bagaimana pengaruh latar belakang pendidikan, masa kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang Banda Acehbaik secara parsial maupun simultan.Penelitian ini menggunakan jenis kuantitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data yaitu menyebarkan kuesioner kepada 90 responden merupakan populasi dari objek penelitian yaitu seluruh karyawan PT Bank Syariah Kantor Cabang Kota Banda Aceh dan menggunakan metode sensus. Hasil penelitian secara parsial menunjukkan bahwa: (1) latar belakang pendidikan tidakberpengaruh terhadap kinerja karyawan. (2) masa kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. (3)motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan.Kemudian hasil uji F menyatakan bahwa variabel latar belakang pendidikan, masa kerja dan motivasi kerja secara simultan berpengaruh tehadap kinerja karyawan. Nilai koefisien determinasi (R2) sebesar hanya 46,6% masih ada faktor variabel lain yang dapat mempengaruhi kinerja.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Additional Information: | Pembimbing 1. Farid Fathony Ashal Lc.Ma 2 Evy Iskandar,M.Si.,Ak.,CA.,CPAI |
Uncontrolled Keywords: | Motivasi Kerja, Masa Kerja, Latar Belakang Pendidikan, dan Kinerja Karyawan |
Subjects: | 600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management & Public Relations (Manajemen dan Humas) > 658 Manajeman Umum > 658.3 Manajemen Personalia (Manajemen Sumber Daya Manuasia) |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > S1 Perbankan Syariah |
Depositing User: | Mardhiah Mardhiah |
Date Deposited: | 18 Mar 2021 02:30 |
Last Modified: | 18 Mar 2021 02:30 |
URI: | https://repository.ar-raniry.ac.id/id/eprint/16506 |