Hubungan Antara Kepuasan Kerja Dengan Loyalitas Pada Karyawan Oasis Atjeh Hotel

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Hubungan Antara Kepuasan Kerja Dengan Loyaitas Pada Karyawan Oasis Atjeh Hotel Banda Aceh. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif. Populasi penelitian merupakan seluruh karyawan Oasis Atjeh Hotel Banda Aceh yang berjumlah 81 karyawan. Pengambilan sampel menggunakan metode probability sampling dengan teknik pengambilan sampel jenuh. Teknik pengumpulan data. Hasil penelitiannya menunjukkan bahwa analisis uji hipotesis data maka hasil analisis menghasilkan koefesien korelasi sebesar 0,539, dengan P = 0.00, yang menunjukkan bahwa ada hubungan positif yang sangat signifikan antara loyalitas karyawan dengan kepuasan kerja pada karyawan Oasis Atjeh Hotel Banda Aceh. Artinya semakin tinggi kepuasan kerja maka semakin tinggi loyalitas karyawan pada karyawan Oasis Atjeh Hotel Banda Aceh. Sebaliknya, semakin rendah kepuasan kerja maka semakin rendah loyalitas pada karyawan Oasis Atjeh Hotel Banda Aceh. Maka dapat diambil kesimpulan bahwa hipotesis diterima.