Pengaruh Rencana Kerja terhadap Motivasi Pengelola Perpustakaan Poltekkes Kemenkes Aceh

Edi Yusanto, 531202861 (2018) Pengaruh Rencana Kerja terhadap Motivasi Pengelola Perpustakaan Poltekkes Kemenkes Aceh. Skripsi thesis, UIN Ar-Raniry Banda Aceh.

[img]
Preview
Text (Membahas tentang Motivasi Pengelolaan Perpustakaan)
Edi Yusanto.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (3MB) | Preview
[img]
Preview
Text
Form B dan Form D.pdf

Download (1MB) | Preview

Abstract

Skripsi ini berjudul, “Pengaruh Rencana Kerja Terhadap Motivasi Pengelola Perpustakaan Poltekkes Kemenkes Aceh”. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh rencana kerja terhadap motivasi pengelola perpustakaan Poltekkes Kemenkes Aceh. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan analisis regresi linear sederhana. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran angket dan dokumentasi yang diedarkan kepada 7 orang responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang searah dengan hasil indeknya terletak antara 0,20 – 0,399. Ini berarti pengaruh keduanya tergolong rendah. Dari tabel bahwa df sebesar 5 pada taraf signifikan 5% diperoleh ftabel 0,173 Ternyata fhitung yang besarnya 0,412 jauh lebih besar daripada ftabel. Karena fhitung > ftabel, maka hipotesis alternatif diterima dan hipotesis nol ditolak. Hasil ini dapat disimpulakan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel pengaruh rencana kerja (X) dan variabel motivasi pengelola perpustakaan (Y).

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing 1. Ruslan, M.Si, M.LIS 2. Nurrahmi, S.Pd, M.Pd
Uncontrolled Keywords: Rencana kerja, Motivasi, pengelola perpustakaan
Subjects: 000 Computer Science, Information and System > 020 Ilmu Perpustakaan dan Informasi
Divisions: Fakultas Adab dan Humaniora > S1 Ilmu Perpustakaan
Depositing User: Edi Yusanto
Date Deposited: 02 Aug 2018 04:52
Last Modified: 02 Aug 2018 04:52
URI: https://repository.ar-raniry.ac.id/id/eprint/4364

Actions (login required)

View Item View Item
TOP