Pengaruh Pemberian Punishment terhadap Kedisiplinan Pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan

Rima Desrianti, 140403008 (2018) Pengaruh Pemberian Punishment terhadap Kedisiplinan Pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Skripsi thesis, UIN Ar-Raniry Banda Aceh.

[img]
Preview
Text (Membahas tentang Pengaruh Pemberian Punishment terhadap Kedisiplinan Pegawai)
Rima Desrianti.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (4MB) | Preview
[img]
Preview
Text (Membahas tentang Pengaruh Pemberian Punishment terhadap Kedisiplinan Pegawai)
Form B dan Form D.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (197kB) | Preview

Abstract

Skripsi ini berjudul “Pengaruh Pemberian Punishment terhadap Kedisiplinan Pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan”. Pemberian punishment bertujuan untuk mendisiplinkan pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Punishment merupakan salah satu cara untuk mengurangi perilaku yang tidak dihendaki dengan cara memberikan konsekuensi yang tidak menyenangkan pada perilaku itu yang dalam hal ini telah diterapkan pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa ada atau tidaknya dan tingkat persentase pengaruh pemberian punishment terhadap kedisiplinan pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Dalam penulisan skripsi ini, penulis menerapkan metode kuantitatif dengan menggunakan teknik suvei, yaitu penelitian yang dilakukan untuk memperoleh fakta dari gejala-gejala yang ada dan mencari keterangan-keterangan secara faktual pada penelitian ini dengan penyebaran angket atau kuesioner. Metode pengambilan sampel yang digunakan oleh penulis pada penelitian ini adalah metode total sampling atau sampel jenuh yaitu teknik pengambilan sampel semua populasi digunakan sebagai sampel. Sampel pada penelitian ini adalah 40 orang pegawai Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Data dianalisa dengan uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji linearitas, uji heteroskedastisitas, uji regresi sederhana, uji koefesien determinasi dan uji t dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 20 serta cara manual. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemberian punishment berpengaruh terhadap kedisiplinan pegawai pada Kantor Camat Labuhanhaji Kabupaten Aceh Selatan. Adapun tingkat persentase pengaruhnya adalah 42.0%.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing: 1. Dr. Jailani,M.Si 2. Fakhruddin, S.E., MM
Uncontrolled Keywords: Punishment, Kedisiplinan, Pegawai
Subjects: 300 Sociology and Anthropology (Sosiologi dan Antropologi) > 340 Law/Ilmu Hukum > 344 Hukum Pemburuhan, Pelayanan Sosial, Pendidikan, Kebudayaan
Divisions: Fakultas Dakwah dan Komunikasi > S1 Manajemen Dakwah
Depositing User: Ms Rima Desrianti
Date Deposited: 29 Sep 2018 07:52
Last Modified: 29 Sep 2018 07:52
URI: https://repository.ar-raniry.ac.id/id/eprint/5116

Actions (login required)

View Item View Item
TOP