Peluang Dan Tantangan Kerja Alumni Manajemen Dakwah Dalam Implementasi Profesi Di Universitas Islam Negari Ar-Raniry

Penelitian ini berjudul “ PELUANG DAN TANTANGAN KERJA ALUMNI MANAJEMEN DAKWAH DALAM IMPLEMENTASI PROFESI DI UIN AR-RANIRY”. Manajemen Dakwah (MD) merupakan salah satu jurusan yang ingin menjadikan program studinya unggul sebagai lembaga pengembangan ilmu manajemen modern berbasis Islam. Lebih dari itu, sarjana yang lulus dari prodi ini diharapkan memiliki integritas keislaman dan kompetensi di bidang manajemen dakwah. Terutama dalam bidang haji dan umrah, mampu berkarya, dan memberi peran positif bagi masyarakat luas dan instansi baik itu Lembaga pemerintah maupun swasta. penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana gambaran kesempatan kerja bagi alumni manajemen dakwah di Universitas Islam Negeri Ar-raniry dan apa saja tantangan kerja di Universitas Islam Negeri Ar-raniry Banda Aceh. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan menggunakan analisis deskriptif. Metode penelitian deskriptif digunakan untuk menyelidiki sekelompok orang, suatu objek, suatu keadaan, suatu sistem pemikiran, atau suatu peristiwa yang sedang terjadi. Tujuan dari penelitian deskriptif ini adalah untuk membuat suatu gambaran yang sistematis, faktual, dan akurat tentang fakta, sifat, dan hubungan antara fenomena yang diteliti. Peluang kerja alumni manajemen dakwah di UIN Ar-Raniry sangat lah minim, meski terdapat peluang untuk mengisi formasi di UIN Ar-Raniry namun ada standar yang harus dipenuhi alumni manajemen dakwah untuk dapat mengisi formasi di UIN Ar-Raniry. Tidak terdapat formasi khusus untuk alumni manajemen dakwah di UIN Ar-Raniry. Untuk mengisi formasi lain, masi ada peluang untuk alumni manajemen dakwah mengisi formasi tersebut jika permintaan formasi tersebut tidak dikhususkan atau terbuka untuk semua jurusan. Kebijakan yang dibuat dalam proses rekrutmen juga menjadi sebuah kendala dalam mengisi formasi di UIN Ar-Raniry. Mobilitas yang tinggi dan harus selalu update merupakan sebuah tantangan yang dihadapi saat berkerja di UIN Ar-Raniry untuk dapat menyelesaikan tanggung jawab kerja yang telah diberikan. Memiliki pengetahuan diluar kompetensi juga harus dimiliki, hal ini dikarenkan dunia kerja tidaklah sama dengan teori yang didapatkan saat di perkuliahan. Banyak hal takterduga yang mungkin terjadi dalam berkerja begitu juga di UIN Ar-Raniry. Pentingnya update tentang teknologi dan keilmuan agar mempermudah dalam bekerja di UIN Ar-Raniry, karna tuntunan perkerjaan akan selalu berubah seiring berjalannya waktu. Maka diharapkan untuk selalu siap untuk menghadapi tuntutan-tuntutan tersebut.
Kata Kunci: Peluang, Tantangan, Kerja, UIN Ar-Raniry